Management social pour ingénieur et communication en entreprise

Public concerné et conditions d'accès

Aucun pré requis

Finalités de l'unité d'enseignement

Objectifs pédagogiques :
Sensibiliser les ingénieurs et cadres techniques aux aspects humains du fonctionnement des organisations.
Mesurer les enjeux de la GRH et du Management.
Acquérir des bases en droit social.
Acquérir les outils et les repères théoriques pour mieux communiquer en situation de travail

Capacités et compétences visées :
Appréhender le fonctionnement humain des organisations et de management d'équipe.
Manager une équipe de travail : favoriser le développement de la motivation, asseoir son leadership, gérer les conflits et négocier.
Comprendre et savoir utiliser les outils de GRH (recrutement, rémunération, gestion des compétences..).
Connaître les bases du droit du travail.
Connaître les outils et les repères théoriques pour mieux communiquer en situation de travail

Organisation

Nombre de crédits enseignements ECTS
6 ECTS

Contenu de la formation

Les CRA qui proposent ce cours se sont engagés à suivre le plan de cours ci dessous

  • Les hommes dans les Organisations :
    Séance 1 : La GRH et les personnes dans l'entreprise
    Séance 2 : Le besoin d'implication et de management de proximité
    Séance 3 : Séance panorama des différentes conceptions de l'homme et de l'entreprise
  • Le management d'équipes
    Séance 4 : La motivation des équipes
    Séance 5 ; leadership et autorité
    Séance 6 : gestion des conflits et négociation
  • Les Pratiques de la gestion des ressources humaines:
    Séance 7 : Introduction à la GRH
    Séance 8 : La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
    Séance 9 : L'évaluation en entreprise : du recrutement à la gestion des carrières
  • Initiation à la Communication :
    Séance 10 : Les outils de la communication et de la coopération au travail
    Séance 11 : la communication professionnelle
  • Droit social :
    Séance 12 : Place et objet du droit du travail
    Séance 13 : Relations individuelles de travail
    Séance 14 : Relations collectives de travail

Contacts

Responsable national
Anne-Françoise BENDER

Contact à Paris
Case courrier: ID3P40
Cnam École MS - Département MIP
2 rue Conté
75003 Paris

Tél : 01 58 80 84 24

Myriam Zouham : myriam.zouham@cnam.fr

Informations complémentaires
http://www.cnam.fr/chaireagp/

Bibliographie

Auteurs Titres
M. THEVENET
E.MARBOT C.DEJOUX AF. BENDER
FONCTIONS RH PEARSON 2008
Le plaisir de travailler
TOUS DRH
Maurice thevenet
SOUS LA DIRECTION DE J.M. PERETTI 2002
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